您所在的位置:首页 人才招聘

人才招聘

基础医学院中西医结合教研室  王丽超合作导师课题组  博士后招聘启事

招聘单位:北京大学基础医学院

合作导师介绍:

王丽超,北京大学基础医学院中西医结合教研室新体制助理教授,研究员,博士生导师。北京大学博雅青年学者,入选国家级海外人才计划青年项目。主要从事中医药改善细胞衰老所致机体衰老及老年疾病的机制研究;以第一作者和共同第一作者在Cell Metabolism (2024, 2022)、Nature Aging (2021)、PNAS (2017)、EBioMedicine (2017)等刊发表研究论文8篇,其中1篇得到F1000推荐、1篇成果入选“2017中国十大医学进展”。先后承担国自然青年基金C、NIH Nathan Shock Center Pilot Grant、NIA American Federation for Aging Research Glenn Foundation for Medical Research Postdoctoral Fellowship in Aging Research博士后基金。

研究方向:

1. 细胞衰老发生及致病机制

2. 抗衰老中药药效物质及作用机制

招收人数:

2人

岗位职责:

1.独立承担或协助合作导师制定研究计划、完成研究课题并发表高水平论文等;

2.协助导师培养研究生、申报科研基金及管理其他实验室事务等。

应聘条件:

1.热爱祖国、忠于人民,遵守中华人民共和国宪法和法律,无违法违规违纪等不良记录,品学兼优,身心健康;

2.已获得博士学位不超过三年或者即将获得博士学位,年龄不超过35周岁;

3.全职全时;

4.身体健康,符合北京大学医学部有关博士后管理的规定。

5.具有中药药理学、细胞生物学、分子生物学或微生物学相关领域的研究经历,具备较强的独立科研能力,以第一作者发表过相关领域较高水平科研论文,有实验动物工作经验者优先考虑。

岗位待遇:

在站期间享受各类保险、公费医疗等职工待遇和工会会员福利。

1、薪酬福利:“博新”博士后税前年收入约41万元(含单位公积金);博雅博士后税前年收入约30万元(含单位公积金);国家资助B档博士后税前收入约28万元(含单位公积金);普通全职博士后税前年收入约21万元(含单位公积金)。

在站满一年工作表现突出、成果显著的博士后可享受博士后年终绩效。在站第3年的基本年薪提高2万元。

合作导师为优秀博士后发放项目酬金。

按照国家和学校有关规定,缴纳社会保险和公积金。

2、住房:博士后按照进站入职时间可排队申请博士后公寓,租住公寓者按照市场价缴纳房租。按照博士后类型享有不同的优先分配权。

3、各类基金申请:鼓励博士后申请各类人才项目、研究经费或奖励经费。如国家资助博士后研究人员计划,香江学者计划、澳门青年学者计划、国际交流计划学术交流项目和医学部博雅博士后等项目,以及国家自然科学基金、北京市自然科学基金、中国博士后科学基金等。

4、户口:非京籍博士后可将户口迁至北京大学医学部集体户。博士后出站满足落户条件的,其配偶、子女户口可以随迁。

5、子女入园、入学:符合属地子女入园、入学政策的博士后,凭全国博管办介绍信可以办理子女入幼儿园、上小学和初中。

应聘程序:

1. 请将应聘材料发送至 wanglichao@bjmu.edu.cn,主题标为“博士后申请-姓名”;

2. 综合考察应聘者材料,择优组织面试;进站时间为每年1、4、7、10月,请提前做好准备;

3. 按北京大学医学部博士后进站程序办理相关手续。

应聘材料:

1. 个人简历,内容包括教育及工作经历、主要研究经历与内容、代表性学术论文、奖励等;

2. 博士导师及另一位推荐人的推荐信和联系方式;

3. 自我陈述与未来研究计划;

4. 学术成果证明材料。

联系方式:

电子邮箱:wanglichao@bjmu.edu.cn


发布日期:2026年4月28日

截止日期:2026年12月31日